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广州德诚摩托车工业有限公司 回到 APSONIC
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海外营销/管理储备 发布时间:2021年03月02日


(招聘15人,1-1.5W/月)

一、招聘对象

2020年及2021年毕业生


二、招聘岗位

海外营销人员:专业不限,其中经济管理类(如市场营销、工商管理、国际经济与贸易等)及语言类(如法语、英语等)专业优先。


三、薪资待遇

1、薪资水平:外派第一年储备期18万元/年,第三年起根据公司的薪资管理制度进行相应调整。

*外派前,在国内开展全面培训及轮岗,时间为3-6月,在此期间具体薪资参照国内薪资标准。

2、工作年限奖励:连续工作满十年一次性奖励20万元;十年以上每增一年,奖励2万元。


四、福利待遇

1、完善的后勤保障:如免费食宿

2、公司自有车辆出行:出差或日常上下班

3、全放位的保障覆盖:五险一金及海外商业保险

4、贴心的员工关怀:春节慰问金(一万元)、家属就业、子女就学帮扶

5、其他福利:如定期体检、节日津贴、节日福利等


五、带薪休假

1、探亲休假:第一至三年每年回国休假一次,第四年起每年回国休假两次

2、当地休假:所有国法定节假日等


我要加入

(招聘1人,7-12K/月)

岗位职责:

1、根据公司确立的品牌发展战略,执行品牌总监锁定的品牌项目工作。协助一线市场进行公司自主品牌的品牌建设,维护品牌形象统一;

2、协助市场进行营销活动,市场调研,品牌合作商的对接以及根据市场导向提出合理建议,为公司高层进行品牌决策提供数据支持;

3、负责企业的品牌形象、品牌文化的策划及定位,协助拟定企业品牌的发展策略,搭建品牌管理工作体系;

4、负责品牌传播,推广活动的策划与组织实施,整合推广资源,提升品牌的曝光度、知名度和美誉度;

5、负责管理规范公司品牌形象的使用,监督、指导相关部门涉及品牌使用的部分工作;

6、负责品牌宣导培训,品牌维护,品牌文化的建立,指导品牌扩张。


任职要求:

1、本科以上学历,市场营销或者广告传播相关专业;

2、具备四年以上品牌工作经验,2年以上品牌管理工作经验;

3、熟悉品牌宣传、推广、媒介传播投放、广告策划、促销等营销手段;

4、具备市场营销、品牌、广告、设计创意等相关知识和经验;

5、具有敏锐的市场洞察力以及市场分析能力;

6、具备良好的沟通协调能力和一定的公关能力。

我要加入


(招聘8人,1.5-2.5万/月)

岗位职责

1、负责海外分公司基础财务工作;
2、负责定期编制报表,对财务数据进行分析,对分公司经营管理提出财务意见;
3、负责分公司在当地的与税务有关的工作,熟悉当地税务法规,应对当地税务检查,提交税务风险报告;
4、协助总部财务部对分公司进行资金管控,对海外子公司财务风险进行管控,包括重大资产KPI客户等;
5、协助总部财务部对海外分公司财务及内控体系的建立,规范工作流程,监督各项制度的执行;
6、负责分公经理及总部财务部安排的其他工作


任职要求

1、本科以上学历,会计、财务等相关专业,2年以上相关工作经验,有初级以上会计师资格优先;

2、大学英语四级以上,听说、说、读、写熟练;

3、熟练使用财务及办公软件;

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;

6、工作地点:驻西非地区。




我要加入

(招聘1人,5-8K/月)

岗位职责:

1、负责分公司日常财务核算,出具财务会计报表 ;

2、负责分公司产品价格审核、监督分公司销售价格的执行

3、负责监督分公司应收帐款的管理,包括信用额度管理及对账工作;

4、负责监督分公司现金、银行存款帐实相符;

5、宣贯集团公司对分公司的重要管理制度、管理要求,反馈财务管理制度、管理要求的执行情况;

6、完成上级交办的其他事项。 


任职要求:

1、本科以上学历,会计、财务管理、审计等专业,持有中级会计职称优先;

2、2年及以上财务会计或相关岗位从业经验;

3、熟练运用OFFICE办公软件ERP财务软件,有SAP软件经验者优先;

4、能接受短期出差。


我要加入


(招聘1人,5.5-8K/月)

岗位职责:

1、负责配件供应商的准入、绩效评估和更换,建立和持续晚上供应商长名单;

2、负责完善配件供应商配套体系,完成供应商税务评级核查及对策;

3、负责统计非洲、南美开发验证单和调价函明细;

4、负责合同的制作和合同的管理;

5、负责配件二次开发的资源匹配和管理;

6、负责新品开发的资源匹配和管理;

7、完成上级交办的其他事项。


任职要求:

1、大专以上学历,熟悉摩配产品,三年以上摩配行业供应商管理或采购经验;

2、熟悉供应商开发、认证、准入与退出流程;

3、工作认真负责,能主动及时完成工作任务;

4、性格活泼开朗,善于人际交流;

5、有C1驾驶证者优先。



我要加入

(招聘1人,6-9K/月)

岗位职责:

1、结合整体战略规划,逐步从自有车型向全车系配件开发转移,同时有针对性的对不同市场进行产品的优化整合。

2、新品开发:根据海外市场提出或者确认的新品开发需求,在体系内选择合适的供应商并确认立项后按规定时间完成开发。

3、二次开发:根据自主或者采购部提出二次开发申请,在体系选择合适的供应商并在确认立项后按规定时间完成开发。

4、针对咯市场不同的竞争格局和市场环境,对新的价格进行监督和管理;   

5、通过事业部对各分公司进行的目标分解,规划好开发重点机效果评估。


任职要求:

1、大专以上学历,具有摩托车技术背景及摩托车开发经验,有摩托车供应商资源优先;

2、熟悉产品开发的流程,有产品管理经验优先;

具有良好的沟通协调能力,愿意接受海外短期出差。



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